巫溪：返乡创业者黎军兴业记
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点进重庆市巫溪县金蒲莲茶业有限公司的直播间，茶艺师手持茶则，将一撮老鹰茶投入盖碗。沸水注入，茶香顺着水汽弥散开来。屏幕那端，订单提示音此起彼伏。
如今，巫溪老鹰茶种植面积已超过14.86万亩，年产干毛茶806吨，产值突破3亿元，带动2万余户农户增收。而在十几年前，这片“茶山”还藏在深山无人识。
转折的关键人物是黎军。他回乡探亲时，看到父老乡亲依然守着“金山银山”过穷日子，心里很不是滋味。“老鹰茶是上天赐给巫溪的瑰宝，巫溪人自己都不把它当宝贝，还等谁来做好？”那一年，他做出决定--回乡创业。
返乡创业，远比想象中艰难。头几年，黎军走了不少弯路，几度难以为继。直到2016年，他注册成立重庆三味伙计电子商务有限公司，从线上渠道切入市场，事业才慢慢有了起色。
渠道有了，品牌却仍是空白。通过查阅大量文献，他发现老鹰茶富含茶多酚、氨基酸和矿物质，且不含咖啡因，具有独特的健康属性。
2022年，黎军正式提出“中国无咖啡因轻养茶”品类定位，将老鹰茶精准切入失眠人群、咖啡因敏感人群的消费场景。同年，他注册“金蒲莲”商标，开启品牌化发展之路。投入资金建设产品溯源系统，让每一盒茶叶都拥有唯一的“身份证”。他还带领团队攻克了老鹰茶不易长期保存、香气易散失的行业难题，企业现已拥有实用新型专利5项。
2023年，企业建成第一条标准化生产线，获得SC认证，产品摘得“中茶杯”金奖；2024年，产品荣获世界林木业大会金奖。2025年，金蒲莲老鹰茶被文化和旅游部列为“中国好礼”推荐产品。从深山“土叶子”到国际“金名片”，巫溪老鹰茶完成了从“无人问津”到“金奖加身”的跨越。
从“做得好”迈向“做得强”，人才和管理是企业必须补齐的短板。巫溪县人社部门主动靠前服务，一系列精准帮扶政策如及时雨般落地。
2025年，在巫溪县人力社保局的指导和推荐下，黎军成功申报县级技能大师工作室并担任领办人。如今，工作室每年举办老鹰茶制作技艺培训班2至3期，已累计培训学员100余人次，让濒临失传的传统技艺有了新的传承载体。同年，黎军入选重庆市乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目，并代表“巫溪老鹰茶工”参加全国劳务品牌推广大会，让巫溪老鹰茶从地方特产走向了全国舞台。
2026年，金蒲莲茶业获评就业帮扶车间，企业用工成本降低，吸纳就业能力持续增强。如今，生产车间和茶园基地每年提供季节性用工岗位超过200人次。“采茶季上山采茶，平时帮公司修修设备，一年能增收两万多块。”兴鹿村村民谭余明说。
政策精准赋能，让黎军得以将更多精力投入产业带富。公司采用“公司＋专业合作社＋农户”模式，与3个村集体经济组织建立固定分红合作关系，并与300余户茶农签订保底收购合同。
“黎军是巫溪返乡创业的一个代表。”巫溪县人力社保局党组书记、局长刘苗青表示，“对于返乡创业者，我们坚持投资于人，以创业带动就业，让返乡人才‘创有平台、业有支撑’。”
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